百人以上的公司怎么群发工资条提高工作效率

来源:壹人事 阅读量:575 时间:2020.05.22

传统纸质工资条浪费时间,占用人力,如何解决这个问题,现在帮助人事工作的辅助工具有很多,那么怎么群发工资条呢。

 

百人以上的公司怎么群发工资条提高工作效率


1、想要邮箱群发的要注意

 

关于怎么群发工资条,邮箱群发是大多数人都会想到的办法,比微信官方还省力。但是,记住邮箱群发的是一样的内容,也就是说所有人收到的内容是一样的,这就会产生工资从你这里泄露的问题。如果是逐条发送就需要一个一个的添加内容,单独发送。

 

所以想要直接用邮箱群发工资条的需要注意这内容添加的问题。

 

2、选择辅助工具的注意事项

 

网上的辅助工具一大堆,从优选择,要如何避开那些不好的辅助工具呢。以下是几点注意事项。

 

是否有云端储存,这个一定要注意,公司的工资表是需要对外保密的,有云端储存的辅助工具,可能会泄露或者是被自己粗心大意的开启分享。这就不是怎么群发工资条的问题了。

 

收费问题,肯定会有小伙伴问,如果有收费的,这个费用是我自己出还是公司出,看你怎么想,不想自己出就直接和经理谈,离职之后这个账户也不带走就是了。

 

多家对比,不要着急进行使用,在真正使用之前要做测试,确定稳定性。

 

怎么群发工资条是做人事朋友们都头疼的问题,对于一些工厂人事来说更是复杂多变的,这其中又包括了计件工资,加班工资和底薪,罚款等问题。辅助工具不仅能帮助你群发工资,更能帮助你很好的计算工资。

 

节省下来的时间可以解决积压已久的事情。提高自己的工作效率。

 

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