沈阳公司社保要交多少钱？个人承担多少？

沈阳公司社保要交多少钱？个人承担多少？

因为职工社保费用是需要按月缴纳的，而且用人单位和个人承担的费用要统一由单位来上报，所以肯定还是要计算好沈阳公司社保要交多少钱，以及个人承担的费用，将总额计算好再去上报。而且本身职工五险缴费比例就是由用人单位和个人来统一承担的，那么费用到底要如何来计算呢？

公司承担费用部分

用人单位在职工入职

30日内，需要为其办理好社保手续，然后开始进行费用的缴纳。用人单位需要承担16%养老保险，8.6%医疗保险，0.35%工伤保险，0.5%失业保险，还有49.08元的残保金。用人单位承担的社保费用比例比较多，这也是对员工的一种福利政策，而且是强制执行的社保政策，必须要为员工缴纳费用。

个人承担费用部分

除了计算沈阳公司社保要交多少钱，职工个人也需要承担一部分的费用。个人需要承担

8%养老保险，0.5%失业保险。职工个人承担的部分需要用人单位计算完成后，从工资中直接扣除掉，然后统一上报到社保局。一般都是当月扣除下个月的社保费用，需要提前进行费用的整合和缴纳。

沈阳公司社保要交多少钱也需要根据缴费基数计算，因为每一个员工的缴费基数可能都不同，所以费用计算也会不同。如果用人单位没有办理社保手续的专员，也可以通过壹人事进行代办，这样办理手续方便，也可以确保社保可以随时进行缴费，不影响到用人单位的正常办公又提升了社保缴费等方面工作的处理效率。