怎样制作电子版的工资条?都包括哪些内容?
来源:壹人事
阅读量:714
时间:2021-03-04
HR社群

怎样制作电子版的工资条?都包括哪些内容?
作为企业在制作电子版工作条这方面,由于不同企业,在制作这种电子版工资条时有多个版本可以参考,不同的版本要根据自己企业实际情况进行制作。作为一些中小微企业,可以了解一下
怎样制作电子版的工资条
,详细了解一下都包括哪些内容?才能在制作时符合自己企业,做到既简单又能看得明白。
制作电子版的工资条首先要有序号、姓名、基本工资、工龄工资、押金、住房补贴、迟到、全勤、餐具破损、出勤天数、奖金、总工资、手机号码。这种电子版工资条相对比较简单,比较适合一些中小微企业,可以把需要罗列的一些内容都能在对应地方显现出来,可以让工人能看到一清二楚,可以对照自己当月基本工资,包括其他方面,如果总工资能对上号,就证明不会出现差错,如果出现差错,可以根据这种电子版的工资条进行对照,就能找出出错在哪里。
在制作电子版工资条也有的相对更加详细,比如像序号、姓名、薪水、
8%
的养老金、
2%
的医疗金、
0.5%
失业金、
7%
公积金、小记、应发工资、所得税、合计、手机号码。这样做电子版工资条相对更清晰,好多中小型企业也会根据这样的工资条进行制作,相对也比较简单明了。
不管哪一种类型的电子版工资条,作为一些中小微企业,在了解
怎样制作电子版的工资条
以后,可以根据自己企业的实际情况,制定适合自己企业的电子版工资条。