职工缴纳养老保险费时间不满15年咋办？
来源：壹人事
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时间：2016-11-29
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如东县掘港镇居民袁建亚过去一直靠打零工度日，且从未参过保。2003年7月，他经邻居介绍到某机械厂做钳工，厂里为其缴纳企业职工基本养老保险，至今年11月底，他满60周年，尽管达到法定退休年龄，但他想退休后按月领取养老金，可又不具备缴纳年限必须满15年这个条件，那可怎么办呢，于是近日他致电县人社局。
县人社局相关人员答复：我国原先的企业职工基本养老保险政策规定，参保人员达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，应采取一次性领取个人账户储存余额，终止基本养老保险关系的办法处理。实践中，确有部分人员因参保时间晚或中断缴费等种种原因，到退休时累计缴费不足15年，无法按月领取基本养老金和享受其他养老保险待遇，老年生活缺乏稳定长期的保障。
因此，《社会保险法》对这项政策做了重大完善和拓展，规定参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不满15年的，可以缴费至满15年，按月领取基本养老保险金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇。因此，袁建亚大可不必担心，只要退休后再续缴一段时间的养老保险费，等到满15年后即可按月领取养老金。
