青岛人力资源外包怎么收费？如何更划算？

青岛人力资源外包怎么收费？如何更划算？

选择青岛人力资源外包服务之前，首先要了解青岛人力资源外包怎么收费，然后结合公司实际服务预算，选择是否要建立外包合作。现在青岛人力资源外包服务都是如何收费的呢？价格方面是高还是低？如何降低收费报价呢？

代发薪资服务

在青岛人力资源外包怎么收费的问题上，根据企业客户选择的外包服务类型不一样，费用方面会有一定的差异。比如说如果选择的是代发薪资服务，每人每月收取的服务费低至十六元。当然了，这个也跟合作时间长短以及公司员工数量有一定关系。

电子工资条

在电子工资条的费用上，如果是首次点击下方链接：https://user.1renshi.com/Account/Register，注册的壹人事服务平台会员，那么关于电子工资条就是免费提供给大家试用，时间为一个月。一个月时间期满以后，如果认可电子工资条服务，就可以继续续费，然后继续试用。

社保账户托管

社保不仅每个月要缴纳，相关的社保账户也要进行托管。如果是直接托管的话，每人每月费用低至二十元。跟其他收费项目比起来，这一项服务的费用定位也比较中肯，性价比很高。社保的增员以及减员等都可以交给平台来处理。

还是青岛人力资源外包怎么收费的问题，根据企业客户选择的服务不一样，在费用方面会有一定的差异，这一点不仅要看企业客户的需求，还要看双方合作的时间长短以及员工的具体数量来决定。