【壹人事周刊】214期:从「公司螺丝钉」到「公司顶梁柱」,2021我们要从个人成长、管理思维去看未来! 来源:壹人事 阅读量:1331 时间:2021-02-08 分享 复制链接 微信 新浪微博 QQ空间 微信扫码分享 复制链接成功 >>企业经营管理<< ·2021,企业发展5个关键词,读懂一个,你就掌握了先机 2021年,企业家需要关注长期主义、系统安全、需求侧管理、生态链接、数字化节奏五个关键词,在不确定和即时变化的时代背景下更加笃定地经营好自己的企业,守护好自己的平台。【继续阅读】 ·社保释疑:企业缴费率降低,是否影响个人退休待遇? 根据目前社保缴纳要求,工伤和生育保险由企业全权缴纳,而养老、失业和医疗保险由企业和员工个人以不同的费率缴纳。在此基础上,此前企业社保费用降返补的政策实行过程中,有人提出了疑问,如果企业缴费率降低,个人退休待遇是否也会跟着降低?【继续阅读】 ·拼多多事件思考:有人文温度才能做好管理 央视评论此事道,奋斗不能变了味:“幸福是奋斗出来的,但奋斗不只靠激情,也要讲效率,切不能演变成“拿命换钱”。让员工少熬夜、不透支,用人单位严格规范劳动保障、相关部门加强监管,保护好奋斗者同样重要!”【继续阅读】 ·任正非:2021企业战略地图、布局、人才、薪酬绩效机制 企业在运行过程中,有总体的经营战略和构想,如十年计划、三年计划、五年计划;也有短期目标,如月计划、季度计划、甚至周计划等,各项计划将总体目标分解,建立起一个目标体系,向着整体目标不断前进、不断接近。【继续阅读】 >>HR资讯速递<< 税务局来翻旧账,能翻多少年?会计人不知道这些要吃大亏! 【点击阅读】税务机关对企业进行税务稽查时,最初确定的检查期间通常会设定在3年以内,但是会根据具体情况延长检查期间,一般有3年、5年、无限期的三种情况。 费时一周整理出来的10大PPT技巧,让你迅速提高排版审美! 【点击阅读】PPT中有很多我们经过实际运用后认为十分有用的功能,但是很多朋友还不知道,咱们就来盘点下PPT中那些十分实用的小技巧吧! 壹人事薪资代发操作体验分享 【点击阅读】发薪日=开心日,但是这个工作流程背后包含HR复杂的操作流程,一不小心就会造成员工投诉,在此给大家推荐一个服务产品——壹人事薪资代发。 Excel中最牛快捷键——CTRL+E!看完马上操作起来! 【点击阅读】在EXCEL表格中用好快捷键一定会让你的工作效率超级高,今天就和朋友一起学习一下最牛的快捷键CTRL+E。话不多说,让我们直接开始吧。 2021这四个省份上调工伤保险待遇! 【点击阅读】劳动者在工作中造成的意外伤害是可以申请工伤保险的,好在现在基本上每个单位都会给员工缴纳工伤保险。 壹人事电子工资条操作体验分享 【点击阅读】《劳动法》规定员工对于企业制订工资分配方案,享有知情权和监督权,一旦发生纠纷,工资条可以作为员工在这个公司的收入证明及明细证明。因此,企业不提供员工工资条是一种违规行为。 >>壹人事平台使用帮助手册<< 查看操作视频 1.员工花名册劳动合同续约提醒设置在哪里? 2.如何给员工办理社保停保?如何查看并下载发票? 3.如何申请试用壹人事电子工资条? 4.员工如何在公众号查看自己的工资条,视频操作演示 5.如何上传薪资表、设置发放时间?视频讲解 查看操作文档 1.壹人事员工花名册操作体验分享 2.壹人事电子工资条主要功能介绍 3.壹人事社保代缴服务的注册、签约、续保、服务费、结算及发票 4.壹人事薪资代发是如何收费的? 如何签约并开始进行在线操作 >>订阅《壹人事周刊》,获取更多人力资源资讯报告 限时特惠 电子工资条0.99元/年 自定义工资条模板,Excel一键导入 微信、短信、邮件一键发送 加密处理,安全性更高 【立即抢购】 点击此处在线咨询 | 咨询热线:400-189-1900 | 官方网址:www.1renshi.com 官网首页 | 员工花名册 | 社保代缴 | 电子工资条| 薪资代发 壹人事目前可提供企业社保代缴、社保账户托管、电子工资条、薪资代发、节日福利、员工花名册、智能入职、员工商保等一站式人力资源服务。咨询壹人事“在线客服”或致电400-189-1900了解更多,也可以点击官网顶部【注册】,体验壹人事的各项产品。 上一篇: 药店企业员工花名册可以套用模板吗?效果怎么样? 下一篇: 花名册信息重要性体现在哪些方面?格式如何制定?