劳务公司代发工资分录怎么做的？代发工资有什么注意的？

员工在公司上班，除了可以享受到福利，当然更重要的就是薪资的发放了。可是你知道么？也许你发到手的工资并不工作单位直接给你的，而是找的劳务公司代发工资。对于员工来说其实并没有影响，反正工资到账了就行。但是对于企业来说是有影响的，因为发工资看似简单，可员工多了，要精确给每一个员工发到位并不容易，为了保险起见会选择代发工作，毕竟人家是专业的。劳务公司代发工资分录怎么做的？

不同的公司，代发工资的方式不一样，来看看壹人事是如何代发工资的？

第一步：先登录官网，然后进行注册，到官网企业认证并签订人事代理协议。第二步：启用账户，然后上传公司员工工资表（工资表要写全员工的信息，包括姓名、薪资、卡号，切不要弄错）。第三步：专人后台复核薪资表，然后上传账单。第四步：确认账单并且付款。第五步：薪资发放至员工、开票。

代发工资有什么好处？其实好处有很多，包括避免错发、漏发，即使发放，提高员工的工作状态。同时避免了员工之间了解对方薪资，产生不良情绪。

代发工资有什么注意的？代发工资毕竟不是一件小事，也涉及员工和企业的信息，因此要找一家正规的公司。在选择之前，看看对方有没有相关的资质，证件是否齐全，都是我们要事先了解清楚的。

代发薪资不同的公司价格不一样，壹人事代发薪资价格：20人以内，50元/人/笔（含税）；20人以上，35元/人/笔（含税）。

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