东莞过年期间社保会延期吗？可以下个月缴费吗？

东莞过年期间社保会延期吗？可以下个月缴费吗？

职工社保是由用人单位来统一办理的，所以每个月的职工社保费用也都是需要由用人单位来进行费用的统一缴纳，这样才能够符合相应的要求。不过毕竟过年期间要放假

7天的时间，甚至是有一些用人单位要放假更长时间，那么东莞过年期间社保会延期吗？可不可以申请下个月再进行费用缴纳呢？

社保费用不能延期缴纳

社保费用是不能延期缴纳的，必须要在每个月规定时间内来进行费用缴纳。而且用人单位是需要将社保局登记的人员社保费用统一进行费用缴纳，不能出现断缴或者是部分缴费的情况。而且本身过年也就只有

7天的时间，其实社保局之后也会正常工作的，所以东莞过年期间社保会延期吗，肯定还是要按月进行费用缴纳的。

延期缴费会有滞纳金

本身社保局就是当月社保费用当月缴纳，如果月末缴费之前还没有办理好手续，那么则会导致滞纳金的产生。而且职工在职期间的社保费用中断、欠费的情况，都是需要由用人单位来统一进行补缴社保费用的，产生的滞纳金也要由用人单位来承担，所以建议过年当月社保费用还是要及时进行办理的。

既然了解到了东莞过年期间社保会延期吗，那么还是要在放假之前完成费用的计算和上报，这样即便是公司要放假较长时间，也同样不会引起其他方面的问题。所以过年当月的社保费用一定要提前来计算，以免出现问题。