杭州社保参保截止日到什么时候

杭州社保参保截止日到什么时候

因为社保局每个月办理的相关业务比较多，所以每一项企业社保办理业务都是有时间规定的。杭州社保参保截止日

也有固定日期，如果逾期没有办理社保增减员的手续，只能是次月再进行业务办理。那么具体社保增员手续什么时候办理呢？办理社保参保有什么样的要求呢？

员工入职就要办理社保增员

即便公司的规模不大或者是刚刚成立，同样也要为雇佣员工交社保，这是有强制性缴费规定的。只要员工办理了入职手续，签订劳动合同30日内用人单位就需要办理社保增员的手续，生效之后要按月为员工交职工。职工社保是属于福利政策，也是属于有强制性规定的，所以一定要按照规定为员工交社保费用。

社保增减员有截止日期

根据规定，杭州社保参保截止日是每个月的17日，其实还是给了各个用人单位很长时间，只要是在规定时间内办理社保增减员手续，并且审批通过都是没有问题的。所以公司的经办人员一定要特别注意好截止日期，提前准备好资料进行业务申请。

注意具体生效时间

即便是在杭州社保参保截止日之前完成了，业务办理也不是马上就可以生效的，一般只有月初办理手续并且通过了审核才能够在当月生效。如果是第2个星期办理社保增员手续，可能要下个月生效。所以具体生效的时间一定要特别注意好，以便于为员工交社保费用。