第三方薪资代发资质重要吗？一般需要什么样的资质？

现在越来越多的企业意识到第三方薪资代发的好处，所以不少企业都寻找靠谱的第三方薪资代发来进行合作。

网络信息虽然发达，想要找到第三方薪资代发并不难。但是要找到靠谱的，可以长期合作的却也不容易。很多企业甚至病急乱投医，选择没有资质的第三方薪资代发来进行合作。

第三方薪资代发资质重要吗？

有些企业或是因为熟人介绍，又或者随便找一个第三方就开始合作。最终都忽略了资质的问题。那么第三方薪资代发资质有多么重要？

第三方薪资代发有没有资质就关乎这个第三方是否合法。如果是没有资质的第三方，那么一但出现什么问题，企业就会招来巨大的灾难。严重的甚至可能会给企业带来致命的伤害。所以第三方的资质非常重要。一定要选择像壹人事这样的合法第三方薪资代发。这样才是对企业和对员工负责任的表现。

第三方薪资代发一般需要什么资质？

合法的第三方薪资代发通常会具有许多资质和手续。但是一般情况下拥有第三方薪资代发资质的企业有劳务派遣公司和人力资源公司还有人事公司。

       所以企业需要第三方代发的话可以找一下当地的人事公司和劳务派遣公司，或者是人力资源公司。但是这些公司的业务范围比较广。除了人事公司之外其他的都不太好对接。又或者在网上找壹人事或许是最好的选择。

     壹人事目前可提供全国中小微企业社保代缴、电子工资条、薪资代发、员工花名册等一站式人力资源服务。咨询壹人事“在线客服”或致电400-189-1900了解更多，也可以点击体验使用，体验壹人事的各项产品。