兰州企业社保增减员操作流程是如何的

兰州企业社保增减员操作流程是如何的

各个企业有员工调动的时候，其实都是需要办理社保增减员的首选。只有根据相关条例办理手续，才能够真正确保员工的社保待遇不受到影响。而具体兰州企业社保增减员操作流程

我们也要提前了解好，根据规定来办理手续才是有保障的。

哪些情况需要办理社保增减员？

如果员工已经入职，签订劳动合同30日内就要办理社保增员手续，必须要先增员，通过了社保局的审核之后才能够为员工交社保费用。而员工已经办理了离职手续，或者是已经退休，那么社保都是需要统一办理减员的，这样用人单位就不需要继续为员工交社保费用。一般离职15日内就要办理减员手续。

社保增减员的流程是如何的？

用人单位已经办理了社保开户手续，那么需要先通过社保局线上系统进行申请，先做好社保增减员业务的基础申请，然后提交员工资料，确定一下是否通过了审核。然后再由经办人员携带相关资料，到社保局窗口来进行资料的提交，这样就可以正常办理社保增减员的手续。

一般线上申请完成后，线下审核只需要注意一下基础的兰州企业社保增减员操作流程，资料整理没有问题即可。但是要特别注意人员变动表等资料都是需要盖公章的，并不是直接提交表格就可以，所以我们一定要根据社保局的规定来整合资料，以便于后续审核不出现问题。