苏州社保和公积金计算器怎么算费用

苏州社保和公积金计算器怎么算费用

其实通过苏州社保和公积金计算器

，只需要输入缴费基数就可以计算出五险一金的费用，这样每个月缴纳费用精准，才能够符合相关部门的要求。而且五险一金都是有固定比例的，所以只要能够确定好社保缴费基数，那么每个月的费用统一缴纳也不是什么困难的事情。不过具体社保五险一金是如何计算的呢？

缴费比例是如何规定的？

五险一金的缴费比例都是固定的，用人单位要承担0.45%工伤保险，0.8%生育保险，7%医疗保险，0.5%失业保险，16%养老保险和8%公积金。职工个人则需要承担2%医疗保险，5元大病保险，0.5%失业保险和8%养老保险，8%公积金。正常交五险一金都是要按此缴费比例计算费用的，以便于计算出用人单位和个人要分别承担多少钱。

缴费基数是如何规定的？

每年社保缴费基数都是有上下限的规定，多数用人单位为了能够节省一定的支出，一般都是会按照最低标准缴费。21年社保最低缴费基数为3800元，按此缴费基数参保，用人单位要承担940.5元，职工个人要404元五险费用。而公积金用人单位和个人要分别承担304元的费用。

其实想要确定苏州社保和公积金计算器的明细不难，只需要填写缴费基数即可。但是社保缴费基数是由用人单位上报的，要按照员工的月平均工资上报，以此作为缴费基数，然后计算五险一金的费用。可以通过壹人事的计算器来进行费用计算，确定明细后，按规定按月缴费，那么待遇也是有保证的。