昆明公司给新人买社保流程是怎样的

昆明公司给新人买社保流程是怎样的

昆明公司给新人买社保流程还是有固定规定的，正常员工入职30日内就要办理社保增员手续，这样才能够按照规定为员工交五险的费用。但是各个公司的实际情况不同，办理手续也同样会有一定的差异性。那么具体要如何为员工买社保？流程是如何的呢？

公司如何自行为员工进行社保缴费？

各个公司都是要按照劳动合同法的规定来进行业务办理，员工入职就要进行社保增员的手续办理才行。如果公司已经办理好社保开户手续，那么也可以通过社保局线上系统来提交资料，然后统一进行社保增员的申请。线上审核没有问题，就需要由经办人员携带纸质材料到社保局办理社保增员的提交，需要准备好员工身份证复印件、社保增减员变动表等，需要盖公章之后，然后通过社保局窗口来进行审核即可，次月就可以开始为员工交社保。

公司是否可以进行社保代缴？

有很多公司都没有人事部门，办理各项业务确实也同样是比较麻烦的，但是如果没有合规进行业务的办理，那么肯定也会影响到相应业务。如果不了解昆明公司给新人买社保流程，那么也可以通过壹人事在线进行社保代缴。只需要提交员工的相关资料，然后进行业务的统一办理即可，这样既可以自选缴费基数，又可以随时查询办事进度。与这样可靠的平台来合作，办理相关业务自然也同样有所保障。