北京社保增员办理时间如何规定

来源:壹人事 阅读量:2230 时间:2021-12-20
社群 HR社群

北京社保增员办理时间如何规定


每一个用人单位都是要为员工交社保费用的,按照劳动合同法的规定,五险是必须要及时缴费的。所以只要是有雇佣员工,那么办理社保手续也同样很关键,一定要及时交社保费用才行。那么具体北京社保增员办理时间是如何规定的?什么时候可以办理社保增员呢?


 

因为按照劳动合同法的规定,只要是公司有雇佣员工,哪怕是刚成立,也要为员工交社保费用才行。而且很多公司都是刚成立,所以及时进行社保手续办理也同样是很重要的。而且要特别注意员工入职30日内就要办理社保增员,一定要合规办理社保增员手续,通过了审核之后,才能够为员工交社保费用才行。


但是北京社保增员办理时间是每个月的17日,并不是随时都能够进行社保增减员业务办理的。所以我们还是要明确好基础业务办理的情况,如果有新员工入职,那么签订劳动合同后要及时进行社保增员业务的办理。一定要通过社保局线上和线下的平台来进行资料提交,这样确定好社保审核没有问题,就可以正常进行社保增员业务的办理。


只要是能够在每个月北京社保增员办理时间之前提交资料,社保局审核通过之后,就可以正常进行社保增员业务的办理。但是社保增员一般都是次月才能够生效,所以各个用人单位的HR也要注意好社保增员的生效情况,然后统一进行社保费用的缴纳才行。


壹人事目前可提供社保账户托管电子工资条节日福利员工花名册智能入职积分福利员工学习移动考勤员工体检等一站式人力资源服务。咨询壹人事“在线客服”或致电400-189-1900了解更多,也可以点击官网顶部【注册】,体验壹人事的各项产品。


产品与服务 产品与服务 更多 >
热门HR资料下载

热门HR资料下载

更多 >
热门总榜

热门总榜

换一换
1
江苏2025年社会保险费缴费工资调整申报热点问答
2
企业与试用期员工解除劳动合同,需支付经济补偿吗?
3
杭州:企业职工养老金申领指南!请收好
4
徐州市就业政策集锦——失业保险类
5
北京:2025住房公积金年度缴存基数申报常见问题解答
6
经济补偿标准太低 竞业限制协议有效吗?
7
一地官宣!这笔钱直接发职工本人
8
7月1日起 河北生育津贴直接发给个人
9
上海职工产前假、授乳假、陪产假都有哪些规定?分别有多少天?
10
江西省住房公积金“既提又贷”政策问答:购房提取、账户余额每月对冲还款…
关闭