东莞社保增员时间是什么时候

来源:壹人事 阅读量:1911 时间:2021-12-28
社群 HR社群



所有公司只要是有雇佣人员,那么就需要办理社保增员手续,然后统一为员工交五险的费用才行。其实只要是能够按照规定进行业务办理即可,这样为员工交社保费用也同样是有保障的。但是要特别注意好东莞社保增员时间,因为每个月社保增减员都是有固定时间规定的,并不是随时都能进行业务办理。


社保增员要及时


因为按照劳动合同法的规定,哪怕是个体经营者,只要是有雇佣员工都要为其交五险的费用,社保是有强制性缴费规定的。员工签订劳动合同后,30日内就要进行社保增员业务的办理,这样就可以为员工交社保费用。

 

 


社保增员截止时间


东莞社保增员时间是每个月的17日,只要是能够在此时间之前进行业务办理即可,只要是资料没有任何的问题,那么社保局都是会直接通过审核的。因为各个公司都是要按照规定进行社保业务的办理,所以社保增减员一定要按照规定来统一进行业务办理才行,否则逾期就只能是次月进行业务办理,当月就不能再办理社保增减员了。


社保增员缴费时间


只要是能够在东莞社保增员时间之前提交资料,完成了基础业务办理之后,那么就可以正常为员工交社保费用。但是一般都是次月才能够生效,并不是马上就可以生效的。所以各个公司的HR还是要特别注意好社保增员后的生效时间,以便于为员工交社保费用。


壹人事目前可提供全国中小微企业社保代缴社保账户托管电子工资条薪资代发节日福利员工花名册等一站式人力资源服务。咨询壹人事“在线客服”或致电400-189-1900了解更多,也可以点击立即注册,体验壹人事的各项产品。


壹人事目前可提供社保账户托管电子工资条节日福利员工花名册智能入职积分福利员工学习移动考勤员工体检等一站式人力资源服务。咨询壹人事“在线客服”或致电400-189-1900了解更多,也可以点击官网顶部【注册】,体验壹人事的各项产品。


产品与服务 产品与服务 更多 >
热门HR资料下载

热门HR资料下载

更多 >
热门总榜

热门总榜

换一换
1
江苏2025年社会保险费缴费工资调整申报热点问答
2
北京:2025住房公积金年度缴存基数申报常见问题解答
3
杭州:企业职工养老金申领指南!请收好
4
企业与试用期员工解除劳动合同,需支付经济补偿吗?
5
徐州市就业政策集锦——失业保险类
6
上海职工产前假、授乳假、陪产假都有哪些规定?分别有多少天?
7
经济补偿标准太低 竞业限制协议有效吗?
8
7月1日起 河北生育津贴直接发给个人
9
河南省商丘市参保女职工生育津贴8月1日起直发个人
10
一地官宣!这笔钱直接发职工本人
关闭