惠州企业社保增员需要注意什么

　　因为惠州企业社保增员是需要按照规定来统一进行业务办理，所以只要是有雇佣员工，那么及时办理社保增员也同样是很重要的。即便是刚成立的公司，或者是员工人数不多，社保增员也同样要合规办理手续才行。那么社保增员需要注意什么呢？

　　注意1，按规定及时办理社保增员

　　其实惠州企业社保增员都是有明确规定的，新员工入职30日内就需要按照规定办理社保增员手续，即便是公司不为员工交公积金费用，五险必须要缴费。而且新公司注册30日内需要先办理社保开户手续，到社保局、地税局等办理相关的业务，然后统一再去进行相关业务办理才行。

　　注意2，社保增员的流程

　　现在社保增员也都是有固定流程，需要先通过社保局线上进行新增人员的资料提交，确定更好了社保局线上审核没有问题之后，经办人员还需要打印社保增减员变动表、员工身份证复印件等，然后统一提交到社保局柜台中。只有线上和线下的资料审核都没有问题，才能为员工正常缴纳社保费用。

　　注意3，确定社保缴费的具体时间

　　每个月全公司的社保费用一般都是在20日之前扣费的，社保局会委托银行代为扣费。而惠州企业社保增员完成之后，一般都是次月才会生效，所以缴费的具体情况我们也同样都是不能忽略掉的。尽量还是在每个月20日之前先存入足够的社保费用，这样社保缴费才不会受到任何的影响。