成都社保托管和社保挂靠的区别
来源:壹人事
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时间:2022-02-25
HR社群

办理社保代理业务的公司还是比较多,如果暂时没有人事部门,那么也可以与代理机构合作,以便于继续为员工交社保费用。对于多数中小企业来讲,其实代办社保确实要比我们自行办理社保手续方便,而且也有很多公司会需要托管社保。那么成都社保托管和社保挂靠的区别是什么呢?
是否有自己的社保账户
因为按照规定用人单位为员工交社保费用,是需要有自己的社保账户,要到社保局办理社保开户业务。成都社保托管和社保挂靠的区别就是托管社保是可以直接托管公司的社保账户,但是自己要办理社保开户业务。但是代缴社保是直接挂靠社保到代理机构,这样可以不用社保账户,其他业务也都是由代理机构统一办理的。
办理业务内容不同
如果是托管社保账户,那么我们的账户管理都是要交给对方的,除了进行一些社保代理业务,增减员、缴费基数调整等都是由对方来统一办理好的。而如果是挂靠社保,因为是直接挂靠员工的资料到其他公司中,所以代缴社保的业务由对方来办理即可,不用处理公司的社保账户。
收费标准有所不同
成都社保托管和社保挂靠的区别也在服务费用上,如果只是单纯挂靠社保,那么直接缴纳基础的社保代缴服务费用即可。但是如果要托管社保,因为企业的社保账户涉及到了很多方面的业务办理,所以还是要按照服务项目来进行费用收取的。