西安社保增减员操作流程怎么规定

　　因为只有按照西安社保增减员操作流程来进行操作，保证社保局的审批没有问题，我们才能够正常办理业务。而且很多公司的员工流动性可能比较大，这个时候就要特别注意好社保增减员的具体业务办理情况。那么该如何操作社保增减员呢？具体的流程要如何办理呢？

　　社保增员的规定

　　办理社保增员是需要在员工入职30日内进行办理的，而且要特别注意好社保增员的具体缴费基数，因为社保缴费基数越高，单位和个人要承担的费用也同样都是会提升的。所以只要是有员工入职，那么一定要及时进行社保增员业务的办理才行。

　　现在西安社保增减员操作流程都是通过社保局网站来操作，员工入职后需要通过社保局网站来登录，进入到企业社保增员的界面中，然后按照页面的要求填写员工相关信息。审核完成之后，要打印好社保增员变动表、参保人员花名册，然后到社保局办理相关的业务，线下审批没有问题之后，次月就可以为员工交社保费用。

　　社保减员的规定

　　西安社保增减员操作流程中，减员相对容易一些。直接通过社保局网站登录之后，选择要减员的人员名单之后，直接就可以进行社保减员的业务办理。只需要提交员工的资料之后，确定好没有任何的问题，社保局审批完成之后，就可以不继续为已经离职的员工交社保费用了。