对于企业和劳动者双方来说《劳动法》《劳动合同法》侧重保护谁
来源：mMohepaili
阅读量：746
时间：2022-12-31
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编者按：对于企业和劳动者双方来说，《劳动法》、《劳动合同法》更侧重保护谁的权益呢？
关键词 | 企业、劳动者、权益
根据《劳动法》第 1 条规定：“为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。”
《劳动合同法》第 1 条规定：“为了完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，制定本法。”
由此可知，立法者制定《劳动法》、《劳动合同法》时，认为劳动者处于弱势地位，立法的目的应该是倾斜于劳动者的，但还应该对劳动者和用人单位双方的权益并重平等保护，这一直是充斥于立法整个过程的问题
最终，《劳动合同法》与《劳动法》相比，在“保护劳动者的合法权益”这一问题上，在劳动者的地位表述顺序上稍有改变；《劳动合同法》在立法时虽然对劳动者和用人单位双方的权利义务并重规范基础上有进行明确约定，又从劳动者与用人单位双方之间的关系来看，劳动者处于弱势地位，所以特别提出了要保护劳动者的合法权益。可以说，相对于《劳动法》来说，《劳动合同法》作了“有限度的让步”。
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