公司把社保托管给第三方合法吗?

来源:壹人事 阅读量:767 时间:2023-10-18
社群 HR社群

按照劳动合同法的规定,每个企业都需要为员工缴纳五险的费用,职工社保是有强制性的缴费规定。但是很多企业本身员工人数并不是很多,如果聘用专人再去办理社保手续确实不划算,所以会选择第三方来进行社保账户的托管。公司把社保托管给第三方合法吗?有没有可靠的社保托管公司呢?

有合法的社保托管公司吗?

其实不用担心公司把社保托管给第三方合法吗,社保托管服务行业已经存在多年,很多公司都是有国家认证审批的。壹人事已经从事社保代缴服务行业19年,而且公司的人力资源服务许可证和劳务派遣许可证都是齐全的,可以直接通过线上来为各个企业办理社保托管的业务。

企业社保托管有什么好处?

推荐各个企业选择社保托管主要是为了能够提升企业的办事效率,并且节省一定的费用支出,提升企业的整体利润。直接通过第三方来进行社保托管,就可以马上为各个企业的员工办理社保手续,同样也能够让企业了解到现在的社保政策规定。而且托管公司都是提供团队服务,所以可以大大降低用工风险,只需要每个月缴纳少量的托管服务费用即可。

企业社保托管可查记录吗?

其实办理好社保托管业务之后,各项缴费的具体情况都是可以通过社保局来进行查询的,所以不用担心公司把社保托管给第三方合法吗。可以直接通过壹人事线上办理手续,每个月的缴费明细以及职工参保信息都是可以线上查询的。

壹人事目前可提供社保账户托管电子工资条节日福利员工花名册智能入职积分福利员工学习移动考勤员工体检等一站式人力资源服务。咨询壹人事“在线客服”或致电400-189-1900了解更多,也可以点击官网顶部【注册】,体验壹人事的各项产品。


产品与服务 产品与服务 更多 >
热门HR资料下载

热门HR资料下载

更多 >
热门总榜

热门总榜

换一换
1
苏州市生育一次性营养补助上调!超全申领指南来了→
2
江苏2025年社会保险费缴费工资调整申报热点问答
3
北京:2025住房公积金年度缴存基数申报常见问题解答
4
企业与试用期员工解除劳动合同,需支付经济补偿吗?
5
杭州:企业职工养老金申领指南!请收好
6
青岛:住房公积金缴存基数最新上下限发布
7
上海职工产前假、授乳假、陪产假都有哪些规定?分别有多少天?
8
徐州市就业政策集锦——失业保险类
9
河南省商丘市参保女职工生育津贴8月1日起直发个人
10
江西省住房公积金“既提又贷”政策问答:购房提取、账户余额每月对冲还款…
关闭