试用期企业没缴社保,员工如何找单位代缴社保?

来源:壹人事 阅读量:2330 时间:2020-01-02
社群 HR社群

       每年到了毕业季,各大招聘会如火如荼的展开,人气都相当火爆。但是很多企业在试用期是没有社保的,如果想要社保在试用期这段时间之内不断交,最好找一家专业的社保代缴公司缴纳社保,这样就能保证自己的社保不中断了,那么试用期没社保怎么代缴呢?接下来就让专业社保代缴公司壹人事来和大家说说。


  一、目前有许多单位在新员工入职时都是口头约定试用期,并没有签订劳动合同和缴纳社保,这么做的原因有两点:


  1、妄图逃避法定义务为员工缴纳社保,节省开支;


  2、现在人才的流动性太强,签订劳动合同的流程也比较繁琐,有些员工做几天觉得不适合自己要辞职,有些员工试用一段时间之后用人单位觉得不合适要辞退等等这些原因,对于那些技术含量不高的岗位,走就走吧,我继续换,单位永远用的是试用期的廉价劳动力,还别不信,打这样小算盘的单位大有人在。用人单位只好通过口头约定试用期这样的方法来解决公司的困扰。


试用期企业没缴社保,员工如何找单位代缴社保?


  二、试用期没社保该如何代缴?


  一般来说您需要先找好一家可靠的社保代缴公司,需要资质齐全,正规合法的。然后提供自己的签约材料,一般为身份证复印件即可,和代缴公司签订协议。协议签订之后支付相关的社保费和服务费,在您每月缴纳社保之后定期的查询自己社保缴纳情况就行了。


  如果您也想自己在试用期的这段社保空档期缴纳社保,那就赶紧找一家公司挂靠起来吧,等到试用期过了之后在由公司缴纳社保即可,简单又方便。虽然自己出具社保费和服务费,但好在社保是连续的,没有中断的,到时候可以正常的享受社保的各种待遇,何乐而不为呢?


  最后小编建议您如果求职成功,但是试用期公司并不缴纳社保,您可以选择第三方代缴社保,缴纳时长由您自己自由选择。


       以上是小壹在壹人事企业社保代理平台发布的相关内容。

       

 



壹人事目前可提供社保账户托管电子工资条节日福利员工花名册智能入职积分福利员工学习移动考勤员工体检等一站式人力资源服务。咨询壹人事“在线客服”或致电400-189-1900了解更多,也可以点击官网顶部【注册】,体验壹人事的各项产品。




产品与服务 产品与服务 更多 >
热门HR资料下载

热门HR资料下载

更多 >
热门总榜

热门总榜

换一换
1
2025就业趋势分析:年年都是「史上最难就业季」,数据上就业到底怎么样?
2
济南:2024年养老保险基数调整补缴常见问题?
3
浙江2024年社会保险费缴费基数结算补缴操作指引来了!
4
深圳:2025年医保门诊统筹报销额度有提高!
5
壹人事员工学习常见问题解答汇总
6
深圳社保新规!2024年7月起不再自动扣费,需自行申报缴费!附操作流程及注意事项
7
肯德基涨价,鸡肉不背锅
8
东莞:2025年1月起,医保缴费基数有调整
9
壹人事平台2024年12月社保缴费截止日
10
员工受指派参加其他公司团建受伤算工伤吗?
关闭