济南过年期间社保扣费怎么算？每个月要多少钱？

济南过年期间社保扣费怎么算？每个月要多少钱？

因为过年期间很多公司都是需要放假的，虽然只有七天的法定节假日，但是春节对我们来讲意义与众不同，所以肯定大家也比较关注放假的情况。不过春节这样的重要节日，济南过年期间社保扣费怎么算？是不是也需要按照社保标准进行费用缴纳呢？

按原有比例扣费

21年过年是在2月份，所以肯定还是要按照21年的社保政策来进行社保费用的计算。其实21年已经不再执行社保减免政策，所以用人单位需要承担全额的社保缴费比例，要按照原有规定进行费用的计算。所以济南过年期间社保扣费怎么算

，还是要按照原有比例进行费用的计算。如果按照最低缴费基数

3017.01元来参保，每个月用人单位需要承担708.92元，职工个人则需要承担316.79元。

社保费用按月缴纳

即便是过年，毕竟放假的时间也不长，所以肯定还是要按月缴纳的。因为春节期间我们肯定还是要给员工发放工资的，而且毕竟过年期间也没有直接解除劳动合同。所以还是需要根据劳动合同法来进行职工社保费用的缴纳，所以要确定好上报缴费基数的情况，然后进行费用的全面计算才行。

因为很多用人单位本身就没有人事部门，所以并不了解济南过年期间社保扣费怎么算，办理手续也是比较麻烦的。所以如果我们想要确定好每个月的社保费用要如何缴纳，也可以通过壹人事进行手续的办理，这样就可以正常缴纳职工社保，办理手续要更加方便，也可以保证每个月的社保费用缴纳不出现问题。