成都社保代缴签约流程：企业应该重视那些环节？

成都社保代缴签约流程：企业应该重视那些环节？

为了应对法律的规定，以及满足员工对社保福利的需求，成都企业通常都会为员工缴纳社保，但是出于节省费用以及时间的目的，很多企业都会寻求同成都社保代缴

机构合作，这就涉及到具体的合约签订流程，其中更有诸多重要环节。

一：确认服务费用

社保代缴机构为企业服务，自然要收取服务费用，但是行业内对服务费用并没有制定统一标准，为了便于正式签约，企业最好事先确认服务费用，同时在合约中，也应该点明机构收取费用的标准，避免到时候双方形成争议与矛盾。

二：确认社保费用

不可否认，成都人社局近年来的缴费基数一直有调整，也就导致了每年社保费用都不同，尽管合约上会点明具体的社保费用，但是最好同时规定当社保费用发生浮动时，企业可以少交，或是多补费用，从而令企业与成都社保代缴机构的权益都能够得到保证。

三：查询缴费情况

签约以后，企业必须汇款给第三方机构，这件事自是不必多说，但是在汇款以后，假如机构已经缴纳了员工社保，企业最好派专人查询缴费情况，同时要求机构提供发票清单，从而一一核对，避免上当受骗，至于查询不到缴费情况，则也要及时对机构追责-只是通常情况下，这都意味着企业已经遇到了“骗子”机构。

签约前后的流程中，以上是企业最应该注意的三个环节，当然，找准一个可靠的成都社保代缴机构，才能够令企业真正放心，不必处处悬心。

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