苏州园区企业为员工办理社保在哪办手续

苏州园区企业为员工办理社保在哪办手续

如果公司本身就已经办理了社保开户手续，那么有新员工入职后，是可以直接办理社保增员手续，然后交社保费用的。但是如果新公司还没有开户，不能直接办理社保增员手续，还是需要先进行开户再去办理社保增员。那么具体苏州园区企业为员工办理社保是怎样的呢？

公司要根据规定交社保费用

不管你的公司有几个员工，哪怕是新公司还不足

10个员工，同样也要为员工交对应的社保费用。所以我们一定要特别注意好基础手续的处理，必须要在员工入职30日内进行社保手续的办理，并且之后要按月为员工交五险的费用才行。

公司自行办理社保手续的方法

苏州园区企业为员工办理社保也可以自己到社保局去开户，但是需要先到银行开户，然后办理社保开户手续，通过了社保局的审核之后，才是为员工进行社保增员手续的办理。所以我们肯定还是要特别注意好具体的情况，如果公司刚成立，又有经办人员是可以自己交社保费用的。

公司代办社保手续的方法

公司如果没有办理社保开户，那么也可以通过壹人事来进行代缴，这样苏州园区企业为员工办理社保很方便，马上就可以为员工办理社保手续和缴费。中小企业如果没有自己的人事部门，那么还是可以通过代理的方式交五险一金，这样享受到的待遇有保障，也可以节省一定的费用，不需要自己聘用专人就可以代缴社保。