广州新公司成立后如何给员工缴纳社保

来源:壹人事 阅读量:1124 时间:2021-09-29
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广州新公司成立后如何给员工缴纳社保


就算是新公司刚成立,同样也要按照劳动合同法的规定来为员工交社保费用。其实中小企业可能规模不是很大,所以很多公司都没有人事部门,办理各项业务的时候也比较棘手。那么广州新公司成立后如何给员工缴纳社保


 

?如何办理手续是有保障的呢?


新公司也要为员工交社保吗?


按照劳动合同法的规定,员工社保是一定要及时缴费的。在员工入职30日内就要进行社保缴费,五险是有明确的缴费规定,要按照法律法规要求来为员工交五险的费用。所以不管公司是否刚成立,同样都是要为员工交社保费用,不然肯定也会影响到员工的社保待遇,还有可能会引起一些不必要的纠纷。


新公司如何为员工交社保?


广州新公司成立后如何给员工缴纳社保?正常来讲,新公司注册完成后都是需要在30日内进行社保开户。因为公司是需要先有自己的社保账户,之后才能为员工交社保费用,所以新公司刚成立时,也同样都是要特别注意好社保开户,然后才能够为员工办理社保增员的手续。


但是如果公司没有办理社保开户手续,广州新公司成立后如何给员工缴纳社保?其实也可以直接通过代办的方式为员工交社保,尤其是一些中小企业本身员工人数就不多,那么暂时不打算办理社保开户手续时,其实也可以通过社保代缴的方式缴费。现在通过壹人事直接就可以代办社保,在线办理相关的手续也同样是很方便的。


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