人力资源外包是灵活用工吗？

选择人资外包服务的公司越来越多，但是很多公司并不了解人力资源外包是灵活用工吗。其实刚成立的公司都是可以通过第三方来进行人事代理业务的办理，只需要告知对方我们要办理的业务，然后由对方来处理人事管理、社保业务办理等等。人力资源外包是灵活用工吗？有什么好处呢？

人资外包包括多方面项目

其实人资外包的服务项目较多，壹人事这样的全国连锁平台可以线上办理多方面的业务。壹人事可以提供国内110多个城市的代理服务网点，线上可以办理多社保代缴、社保开户、人事代理服务、用工风险管控等多方面的业务，线上办理手续也同样是很方便的。

人资外包可灵活用工

人力资源外包是灵活用工吗？其实真正的人事外包主要就是让专业公司来进行业务办理，将惬意的人事部门工作交给第三方。这样即便是不聘用专员，同样也可以进行人事业务的办理，并且可以得到团队的专业服务。可以保证日常的工作效率，同样还可以降低一定的用工成本。

人力资源外包是灵活用工吗？如果公司想要聘用一些灵活工作的工作人员，暂时需要将部分工作交给新员工来处理，那么也可以通过人资外包公司来进行业务办理，这样快速即可进行员工聘用，由第三方代理机构来提供员工，不用签订劳动合同，这样进行各类工作方便，只需要缴纳少量的代理服务费用即可。