外包人力资源公司有哪些项目?

来源:壹人事 阅读量:705 时间:2023-09-11
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确实很多企业都需要常年进行人资外包,但是一般都不是全部外包,多数企业会选择部分的业务外包,这样也可以有效提升好工作效率,保证企业日常管理的可靠性。那么外包人力资源公司有哪些项目?可以办理哪些方面的业务呢?

招聘服务

人资外包也可以提供招聘服务,可以为各个企业进行招聘管理、招聘信息发布、简历筛选等多方面的业务。

绩效管理

每一个企业都是需要进行绩效管理,还是需要有一个合适的管理方案,必须要有绩效指标、绩效评估和奖惩制度等,相应的一些福利待遇、工资发放等业务也都是可以交给代理机构处理。

薪酬管理

外包人力资源公司有哪些项目?其实人资外包公司都是可以为企业提供薪资管理的服务,除了可以代发工资外,还可以进行薪资设计、分析等多方面的业务,也可以帮助企业进行薪资调查等等。

咨询服务

很多企业的工作人员对人力资源管理并不是很熟悉,有一些政策和制度都不了解,那么还是要特别注意好日常的咨询。壹人事线上就会为各个企业提供一对一服务,这样进行业务咨询方便,也同样可以保证好我们的权益。

社保管理

外包人力资源公司有哪些项目?多数企业的社保业务都是交给第三方公司来处理的,现在通过壹人事线上即可代缴社保和公积金,同样也可以办理社保托管、社保账户代办等多方面的业务,办理手续也是有保障的。

壹人事目前可提供社保账户托管电子工资条节日福利员工花名册智能入职积分福利员工学习移动考勤员工体检等一站式人力资源服务。咨询壹人事“在线客服”或致电400-189-1900了解更多,也可以点击官网顶部【注册】,体验壹人事的各项产品。


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