【壹人事周刊】250期： 税务局如何知道企业是否偷税漏税？一眼看透税务稽查

      | 税务局如何知道企业是否偷税漏税？一眼看透税务稽查

      财务人员在日常税务筹划时从企业角度出发进行实施，而对税务稽查方面考虑的思路较少。通过以下案例分析，我们可以总结出税务是如何监督稽查企业的，对应自己公司的实际情况，举一反三，从中我们可以在日常工作中减少不必要的工作纰漏，避免引起税务机关的关注，在税务筹划时也要采取合理的方式，减少被税务机关稽查的风险。...【继续阅读】

      | 汇总！北京、浙江、湖南等多地企业吸纳就业社保补贴“直补快办”工作指南

      近日，人社部等三部门印发通知，部署实施企业吸纳就业社会保险补贴政策“直补快办”行动，加快建立省级一体化的就业补贴政策申领经办系统，优化审核经办流程，推行“直补快办”模式。一次性吸纳就业补贴可参照执行。今天我们来看看北京、浙江、福建、江西、湖南等5个地区的经验做法。...【继续阅读】

      人事管理

      升职≠加薪，企业未来应该如何涨薪？如何控制成本？

      根据能力涨薪听起来很合理的规则，会什么不被大多数人接受呢？可当公司效益下降，不足以支撑普调时，公司又该如何对员工进行涨薪呢？ ...

      >>如何涨薪？

      单位招收非全日制员工，社保新规下应如何缴纳？

      日前，有一位HR来咨询，他们单位前不久招录了几名非全日制员工，不知道非全日制员工的社保该如何缴纳？和全日制员工一样吗？企业聘用 ...

      >>如何缴纳？ 

      没有架构没有体系，管理就是瞎折腾——企业需要管理架构师

      什么是管理体系？用一句话来概括，就是企业规则的集成。企业规则包括组织架构的设计、责权利机制设计、运行流程设计以及其他各类制度 ...

      >>管理架构 

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      人事帮助手册

员工社保缴纳手续繁杂；各类社保待遇申报需求难以应对？ 企业社保漏缴忘停将带来一定风险与损失；社保属地化处理劳心劳力；培养专职社保专员则提高人事成本...  >>了解壹人事APP参保流程

薪资核算、个税申报处理耗时，还需保持100%准确性？

每月处理大量事务性数据工作，不利于工作效率提高，更容易出错...

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工资条发放不便，需要多端发送、撤回编辑、员工反馈确认等功能？

纸质工资条退出舞台，电子工资条不知如何选择？...

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